神 要 賜 福 與 我 們 ; 地 的 四 極 都 要 敬 畏 他 !
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13个心理学效应推荐

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1、镜像效应

当你在表达观点时,微微地点头,向他人发出一些积极的信号,你会发现,他们不知不觉地被你的意识同化,加强了赞同你的心理。

2、强迫选择原则

让一个人做一件事,不要给他是非题,要给他选择题,比如把「你周末有空吗?」改为「周末要一起去逛街还是看电影?」来减少对方说不的机会,增加事情的成功率。

3、登门槛效应

你:「能借支笔给我用下吗?」
学霸:「好啊!」
你:「不好意思,顺便问一下,这道题怎么解?」
学霸:「这个简单,这样…」

想让别人答应你一个较为困难的请求,不妨先让他为你做一件微不足道的事情,再告之真实请求,为使自己保有前后一致的印象,且帮人帮到底,他们答应帮忙的概率会更大。

4、沉默效应

希望别人对你说实话,在他说话时看着他的眼睛并保持沉默,此时相对安静的空间,会让有所隐瞒的他,感觉到压力,不自觉地对你说出实话。

5、固定行为模式

请求别人帮忙时,能够讲出一个理由,得到帮助的可能性就越大,只要听到「因为」二字,哪怕理由微不足道,人们就会认为你是有理由的,即绝大多数人在非紧急情况下,都愿意给予一定的帮助,这是大脑做出的自然反应。

6、暴露缺点效应

买了车子,要说分期还贷压力山大,车位费用太高、油价一涨钱包就缩水;升职加薪,要说责任重大经常熬夜加班,秃头脱发健康堪忧。

你的小缺点会让你更受欢迎,人天生会对完美人格产生敬畏感及嫉妒心,他们更愿意靠近那些不完美的人,甚至产生同情心。

7、五分钟起步法

当你静不下心来做一件事时,给自己5分钟起步时间,你只需告诉自己:「只有5分钟,忍忍就过去了。」大多时候你会发现实际上你坚持了不止5分钟。

一旦大脑启动了5分钟装置,你会惊奇的发现,自己还可以专注10分钟、20分钟,甚至更长时间,这个方法很适合拖延症患者哦。

8、身体语言运用

脚是最重要的身体语言之一,我们可以通过脚的状态来判断一个人的基本想法。当一个人面对着你说话,却把脚转向别处时,说明他想终止这次谈话;当一个人翘着二郎腿跟你讲话时,说明他对你的观点不太赞同。

初次见面,眼神交流过于尴尬?可以尝试看对方的鼻子,这会让你看起是在注视对方,又让大脑处于放松的状态,显得友好且自信。

9、蔡加尼克效应

试着在纸上画一个圆圈,交接处有意留出一段空白,回头再看看这个圆,你的脑海里会出现强烈的意念:「想把这个圆补全」,因为人类天生有完成事情的愿望,善用这种心理会帮我们更有效率地完成工作。

比如你可以把手头的工作做一个进度条或圆饼图,当看到进度为80%,就会很想把它完成或补圆。

10、情绪管理法则

遇到想让你难堪的人,保持冷静是有力的武器,你的礼貌对待,会让他迅速成为对决里的弱者,沦为别人嘴里的笑料,反而动怒会正中别人的下怀。

11、临近效应

人们总会更喜欢与自己三观契合,有共同喜好的人。一段感情的迅速升温,总是通过发现与对方共同的兴趣、或是学习对方的喜好来实现的。

12、投射效应

想建立好的人格,尝试从赞美别人开始,人们容易将你对他人的描述联系到你身上,这种现象叫「无意识特征转移」,当你总是夸一个人真诚、善良、聪明的时候,别人会自然而然地,将这些形容词理解为你的特质。

13、前景理论应用

谈判时要注意分散收益、集中损失,即多次向对方抛出不同的利益点,一次性摊开损失点,哪怕其中有多处损失,人们也乐意接受。

这可以类比到我们听好消息和坏消息时的心情,假如对方告诉你:「你生日我给你买了蛋糕来庆祝。」接着告诉你:「可是今天要加班!」然后又告诉你:「因为急着回家,忘了把蛋糕带回来。」 是不是整个人都不好了!

但如果对方告诉你:「今天要加班,不能陪你过生日了。」再告诉你:「但没关系,我还是给你买了蛋糕,明天给你补过生日!」这样是不是心情完全不一样了,虽然有坏消息,却一直有好消息来弥补当下的坏心情。

当多个好消息汇聚起来后,所产生的核爆效应,会让人们有一种「收益>损失」的心理

特别说明

我们通过公开渠道获得这些信息,不意味着具有此信息的使用权。本站属非盈利自愿者创建,如有版权争议,请来函告知以便我们删除。

13个心理学效应推荐

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1、镜像效应

当你在表达观点时,微微地点头,向他人发出一些积极的信号,你会发现,他们不知不觉地被你的意识同化,加强了赞同你的心理。

2、强迫选择原则

让一个人做一件事,不要给他是非题,要给他选择题,比如把「你周末有空吗?」改为「周末要一起去逛街还是看电影?」来减少对方说不的机会,增加事情的成功率。

3、登门槛效应

你:「能借支笔给我用下吗?」
学霸:「好啊!」
你:「不好意思,顺便问一下,这道题怎么解?」
学霸:「这个简单,这样…」

想让别人答应你一个较为困难的请求,不妨先让他为你做一件微不足道的事情,再告之真实请求,为使自己保有前后一致的印象,且帮人帮到底,他们答应帮忙的概率会更大。

4、沉默效应

希望别人对你说实话,在他说话时看着他的眼睛并保持沉默,此时相对安静的空间,会让有所隐瞒的他,感觉到压力,不自觉地对你说出实话。

5、固定行为模式

请求别人帮忙时,能够讲出一个理由,得到帮助的可能性就越大,只要听到「因为」二字,哪怕理由微不足道,人们就会认为你是有理由的,即绝大多数人在非紧急情况下,都愿意给予一定的帮助,这是大脑做出的自然反应。

6、暴露缺点效应

买了车子,要说分期还贷压力山大,车位费用太高、油价一涨钱包就缩水;升职加薪,要说责任重大经常熬夜加班,秃头脱发健康堪忧。

你的小缺点会让你更受欢迎,人天生会对完美人格产生敬畏感及嫉妒心,他们更愿意靠近那些不完美的人,甚至产生同情心。

7、五分钟起步法

当你静不下心来做一件事时,给自己5分钟起步时间,你只需告诉自己:「只有5分钟,忍忍就过去了。」大多时候你会发现实际上你坚持了不止5分钟。

一旦大脑启动了5分钟装置,你会惊奇的发现,自己还可以专注10分钟、20分钟,甚至更长时间,这个方法很适合拖延症患者哦。

8、身体语言运用

脚是最重要的身体语言之一,我们可以通过脚的状态来判断一个人的基本想法。当一个人面对着你说话,却把脚转向别处时,说明他想终止这次谈话;当一个人翘着二郎腿跟你讲话时,说明他对你的观点不太赞同。

初次见面,眼神交流过于尴尬?可以尝试看对方的鼻子,这会让你看起是在注视对方,又让大脑处于放松的状态,显得友好且自信。

9、蔡加尼克效应

试着在纸上画一个圆圈,交接处有意留出一段空白,回头再看看这个圆,你的脑海里会出现强烈的意念:「想把这个圆补全」,因为人类天生有完成事情的愿望,善用这种心理会帮我们更有效率地完成工作。

比如你可以把手头的工作做一个进度条或圆饼图,当看到进度为80%,就会很想把它完成或补圆。

10、情绪管理法则

遇到想让你难堪的人,保持冷静是有力的武器,你的礼貌对待,会让他迅速成为对决里的弱者,沦为别人嘴里的笑料,反而动怒会正中别人的下怀。

11、临近效应

人们总会更喜欢与自己三观契合,有共同喜好的人。一段感情的迅速升温,总是通过发现与对方共同的兴趣、或是学习对方的喜好来实现的。

12、投射效应

想建立好的人格,尝试从赞美别人开始,人们容易将你对他人的描述联系到你身上,这种现象叫「无意识特征转移」,当你总是夸一个人真诚、善良、聪明的时候,别人会自然而然地,将这些形容词理解为你的特质。

13、前景理论应用

谈判时要注意分散收益、集中损失,即多次向对方抛出不同的利益点,一次性摊开损失点,哪怕其中有多处损失,人们也乐意接受。

这可以类比到我们听好消息和坏消息时的心情,假如对方告诉你:「你生日我给你买了蛋糕来庆祝。」接着告诉你:「可是今天要加班!」然后又告诉你:「因为急着回家,忘了把蛋糕带回来。」 是不是整个人都不好了!

但如果对方告诉你:「今天要加班,不能陪你过生日了。」再告诉你:「但没关系,我还是给你买了蛋糕,明天给你补过生日!」这样是不是心情完全不一样了,虽然有坏消息,却一直有好消息来弥补当下的坏心情。

当多个好消息汇聚起来后,所产生的核爆效应,会让人们有一种「收益>损失」的心理

特别说明

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